Das LVR-Klinikum Düsseldorf und ähnliche Einrichtungen bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten für Ärzte und Pflegekräfte im Bereich der Neurologie und Psychiatrie. Dieser Artikel beleuchtet die verschiedenen Aspekte einer Bewerbung und Karriere in diesen Fachgebieten, von den Ausbildungswegen bis hin zu den Entwicklungsmöglichkeiten und den Vorteilen, die Arbeitgeber wie das LVR-Klinikum bieten.
Das LVR-Klinikum Düsseldorf als attraktiver Arbeitgeber
Das LVR-Klinikum Düsseldorf ist eine psychiatrisch-psychosomatisch-psychotherapeutische und neurologische Fachklinik mit zwei universitären Kliniken. Seit über 140 Jahren ist es eine feste Größe in der Düsseldorfer Gesundheitslandschaft. Das Klinikum legt großen Wert auf das Wohl der Patientinnen und sucht daher Mitarbeiterinnen, die diese Leidenschaft teilen. Es bietet seinen Beschäftigten Rahmenbedingungen, die es ermöglichen, die Arbeit im Klinikum mit dem persönlichen Lebensentwurf und den individuellen familiären Bedürfnissen zu vereinbaren.
Karrieremöglichkeiten im ärztlichen Dienst
Das LVR-Klinikum bietet durchgängige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, von der Position als Assistenzärztin in der Weiterbildung zur/zum Fachärztin bis hin zur Leitungsfunktion als Oberärzt*in. Es besteht die Möglichkeit, Teil eines professionellen Teams auf medizinisch höchstem Niveau zu werden, und zwar in den Bereichen Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Psychosomatik oder Neurologie.
Facharztausbildung
Das LVR-Klinikum Düsseldorf bietet Ärzt*innen die Möglichkeit zur Facharztausbildung in den Bereichen Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie. Die Klinik arbeitet nach modernsten Standards und fördert die fachliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden.
Weiterbildung zum Facharzt/zur Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie
Das gesamte Weiterbildungscurriculum wird klinikintern entsprechend der Fassung der Ärztekammer Nordrhein angeboten. Dies umfasst die Supervision eigener psychotherapeutischer Behandlungen, die Balint-Gruppe und die verhaltenstherapeutisch orientierte Gruppenselbsterfahrung. Diese Angebote sind für die Mitarbeiter*innen der Klinik kostenfrei und werden im Weiterbildungsbuch der DGPPN dokumentiert. Die einjährige Neurologie-Weiterbildung, die Bestandteil der Facharztausbildung ist, kann ebenfalls in der Neurologischen Abteilung des LVR-Klinikums absolviert werden.
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Inhalte der Weiterbildung
In der Weiterbildung werden alle relevanten Inhalte behandelt, sodass die Ärzte und Ärztinnen das gesamte Spektrum der Krankheitsbilder und vielfältige Behandlungsansätze kennenlernen können. Das Schulungsprogramm setzt sich zusammen aus der Krankheitslehre, den Fallvorstellungen und dem Journal Club. Seminare zu den Themenschwerpunkten Psychotherapie (vornehmlich Verhaltens- aber auch Familien-, personenzentrierte Gesprächstherapie, Motivational Interviewing oder Trauma-Therapie) und Psychopharmakotherapie ergänzen das Angebot. Der Einsatz auf den Stationen bietet Einblicke in Spezialbereiche wie Eltern-Kind-Interaktion, Schulvermeidung und Posttraumatische Belastungsstörungen. Die Weiterbildung umfasst neben dem Erwerb von theoretischen Kenntnissen und Selbsterfahrung auch eine Vielzahl von psychotherapeutischen Behandlungen und Supervisionen. Die Klinik bietet hierfür Seminare in Kleingruppen und Supervisionen an. Angebote wie Balint-Gruppen oder Einführungen in spezifische therapeutische Techniken (z.B. Traumatherapie) ermöglichen einen breiten Einblick in Klinik und Praxis der Psychotherapeutischen Medizin.
Fachkarrieren in der Pflege
Auch in der Pflege bietet das LVR-Klinikum ausdifferenzierte Fachkarrieren an, beispielsweise als zusatzqualifizierte Wund- oder Demenzexpertin, psychiatrisch weitergebildete Fachpflegende oder studierte Pflegefachperson in der Funktion als Pflegefachexpertin. So können die Mitarbeiter*innen ihr berufliches Handlungs- und Kompetenzfeld mit Unterstützung ausbauen und weiterentwickeln.
Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau
Interessierte können an der eigenen Pflegeschule des LVR-Klinikums eine umfassende Ausbildung absolvieren, in der Theorie und Praxis optimal miteinander verbunden werden. Ausbildungsbeginn ist jeweils der 1. April und der 1. Oktober. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung oder des Studiums in der Pflege stehen den Absolvent*innen vielfältige Einsatzmöglichkeiten offen.
Forschung & Lehre
Als Universitätsklinik engagiert sich das LVR-Klinikum Düsseldorf in Forschung und Lehre. Die Kliniken und Abteilungen sind aktiv in der psychiatrischen und psychosomatisch-psychotherapeutischen Forschung. Ärztinnen engagieren sich neben der Versorgung der Patientinnen intensiv in der Forschung, um Krankheiten besser zu verstehen und Fortschritte in der Diagnostik und Therapie zu erreichen. Das Klinikum ist in der praktischen sowie theoretischen Ausbildung des Medizinstudiums engagiert.
Famulatur und Praktisches Jahr
Während der Famulatur bietet das LVR-Klinikum eine fachlich vielseitige Ausbildung u. a. in den Fächern Psychiatrie, Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie Neurologie. Im Praktischen Jahr erhalten Studierende einen intensiven und umfassenden Einblick in die Patientinnenversorgung und betreuen eigene Patientinnen. Sie werden vom ersten Tag an in die klinischen Arbeitsabläufe integriert und von Mentor*innen in der Supervision begleitet.
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LVR-Stipendienprogramm „LVR-Klinik-START“
Das Stipendium richtet sich an Medizinstudierende mit einem Bezug zum Rheinland, die nach ihrem Abschluss in der Region tätig sein wollen.
Praktikum & Freiwilligendienst
Das LVR-Klinikum bietet verschiedene Praktika für Schülerinnen, Studierende und Freiwilligendienste an. Im Fokus stehen dabei die Betreuung und Beschäftigung von Patientinnen, beispielsweise in der Assistenz von pflegerischen Maßnahmen oder der Essensbegleitung.
Benefits für Mitarbeiter*innen
Das LVR-Klinikum Düsseldorf bietet seinen Mitarbeiter*innen eine Vielzahl von Benefits, darunter:
- Individuelle Unterstützungsangebote: Unterstützung bei der Wohnungssuche, Kinderbetreuung in der Kita Kicherbohne auf dem Klinikgelände.
- Universitäres Klinikum: Möglichkeit zur Promotion bzw. Habilitation im Rahmen der Forschungstätigkeit. Eigene wissenschaftliche Bibliothek mit Zugriff auf aktuelle Fachjournale und Bücher.
- Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältiges klinikinternes und LVR-weites Weiterbildungsangebot.
- Sehr gute Infrastruktur und Lage: Das Klinikum befindet sich in einem großen Parkareal mit guter Anbindung an den ÖPNV.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Günstige Kantine
- Gesundheitsmanagement (z.B. Sportkurse, Fitnessstudio-Kooperation)
- Möglichkeit des "Fahrradleasings"
Weitere Arbeitgeber und Perspektiven
Neben dem LVR-Klinikum Düsseldorf gibt es weitere Kliniken und Einrichtungen, die attraktive Arbeitsplätze für Neurologinnen und Psychiaterinnen bieten. Dazu gehören beispielsweise:
- kbo-Isar-Amper-Klinikum: Innovationspartner für psychische und neurologische Gesundheit mit Standorten in und um München.
- antonius Quartier: Medizinisches Zentrum für erwachsene Menschen mit Behinderung (MZEB).
- Universitätsmedizin Göttingen (UMG): Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie mit einem klinisch und wissenschaftlich spannenden Umfeld.
Anforderungen und Erwartungen
Für eine erfolgreiche Bewerbung als Neurologe/Psychiater sind in der Regel folgende Voraussetzungen erforderlich:
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- Abgeschlossenes medizinisches Hochschulstudium und Approbation als Arzt (m/w/d).
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Nervenheilkunde oder Neurologie (m/w/d).
- Engagement, Flexibilität, Interesse und Freude am Umgang mit Patient*innen.
- Fähigkeit zur Integration in ein multiprofessionelles Team.
Tipps für die Bewerbung
- Informieren Sie sich gründlich über den potenziellen Arbeitgeber und dessen Schwerpunkte.
- Stellen Sie Ihre fachlichen Kompetenzen und Erfahrungen heraus.
- Betonen Sie Ihre Soft Skills, wie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Empathie.
- Zeigen Sie Ihr Interesse an Weiterbildung und Forschung.
- Passen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen individuell an die jeweilige Stelle an.
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